Saltar al contingut principal

Conciliacions col·lectives resoltes. Treballadors i empreses. Per tipus de resolucions. Províncies

Conciliacions col·lectives resoltes. Treballadors i empreses. Per tipus de resolucions. Províncies 2007
Barcelona Girona Lleida Tarragona Catalunya
Conciliacions resoltes 154 15 2 12 183
Treballadors afectats 61.412 1.740 265 406 63.823
Amb avinença 1.636 0 115 70 1.821
Sense avinença 46.798 1.130 150 244 48.322
Intentades sense efecte 3.610 460 0 62 4.132
Altres 9.368 150 0 30 9.548
Empreses afectades 435 15 2 12 464
Amb avinença 12 0 1 2 15
Sense avinença 130 11 1 6 148
Intentades sense efecte 22 3 0 3 28
Altres 271 1 0 1 273
Font: Departament de Treball. Servei d'Estudis i Estadístiques.
Nota: Altres tipus de resolucions (no presentades, amb desistiment i altres).

Darrera actualització: 18 de juny de 2009.

Nota metodològica

Definició de conceptes

Conciliació col·lectiva
Procediment de resolució de conflictes que afecten els interessos generals dels treballadors, susceptibles de ser solucionats globalment pel col·lectiu. Poden ser resolts amb avinença, si hi ha acord entre les parts; sense avinença, si no hi ha acord; intentades sense efecte, si no es presenta la part demandada.
Conciliació laboral
Procediment obligatori d'avinença a causa d'un conflicte d'interessos entre els treballadors i les empreses, amb participació de l'Administració pública, per tal d'evitar una demanda davant els jutjats socials.
Judici de conciliació
Acte en el qual compareixen les parts davant un jutge municipal, comarcal o de pau amb la finalitat d'aconseguir una avinença abans d'iniciar un procediment posterior.

Aspectes metodològics

La informació no disponible es representa mitjançant el símbol ":". Quan el valor és inferior al de la unitat mínima que permet estimar l'operació estadística, o afecta el secret estadístic, el símbol utilitzat és "..".